[여의도] 육아휴직 복직자 리보딩 프로그램: 일과 가정의 균형 찾기
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- 교육일정
-
2027-03-17 ~ 2027-03-17
- 신청기간
- 2026-09-29 ~ 2027-03-16
- 교육일수
- 1일
- 교육시간
-
7시간
- 1일차 09시00분 ~ 17시00분
- 점심시간13:00 ~ 14:00
- 정원
- 30명
- 교육비
- 일반 490,000원 법인회원 440,000원
- 담당자
- KMA공개교육센터 02-3274-9215
- 장소
- KMA 공개교육센터
상세안내
교육개요
학습목표
- • 가정과 조직의 성과에 기여할 수 있는 균형점을 코칭하고 조직변화에 적응할 수 있습니다.
• 나와 조직, 가정의 효과적인 개선 노력으로 함께 성장할 수 있습니다.
• 나의 업무와 육아의 상호 학습을 통해 바람직한 개인 행동 변화와 성장을 촉진할 수 있습니다.
수강대상
- •출산과 육아 휴직 후 조직에 복귀한 워킹맘, 워킹대디
•복직 후 조직의 조기 적응과 성과 향상을 기대하는 워킹맘, 워킹대디
시간표
| 일정 | 모듈 | 세부내용 | 학습진행 및 개요 |
|---|---|---|---|
| 1일차 |
환경 변화 속 Welcome to Reborn 2시간 |
1) 급변하는 환경! 꼭 알아야할 AI 시대 핵심 - AI 시대 변화된 세상 읽기와 나의 생애주기 - 달라진 세상 따뜻한 Welcome ! 미래 역량 프레임 이해 - 나의 복직 잘한 선택일까! Softlanding 시작! 2) 조직 목표의 새로운 관점 - 조직에서 복귀 이후 기대하는 복직인력의 영향력과 의미 확인 - 4차 산업 시대의 도래와 미래를 향한 일과 역할 정립 |
강의 토의 |
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일과 가정 두 마리 토끼 잡기! Work & Life Balance 3시간 |
1) 업무관리 -나에게 일의 의미 : 업무와 육아의 최대 균형점 -일과 가정 양립의 현명한 생각 PIE 와 인터뷰 2) 시간관리 -업무와 퇴근 이후 효율적 시간 분석관리 : 워라벨 물주머니! -자신의 개인 시간 : 하루 자투리 시간 활용 성공적 관리 3) 관계관리 -스마트 소통력 MZ세대 효과적인 소통법 -조직에서 프로다움의 역할 10년 후 나의 미래 |
강의 진단참여 |
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아이와 함께 성장 성숙한 변화 적응! 2시간 |
1)유쾌한 복직 상담소! - 요즘 육아 떠오르는 트렌드 따라가기 - 슈퍼워킹맘& 대디 관계리더십 : 공동육아 동반 성장 - 부모가 된 후 역할 인식 변화 : 부모됨 우리의 신념 2) 아이들이 원하고 바라는 부모의 이상형 10가지 - 상호 격려 자신감과 자존감 회복 : 애착 육아의 원칙 - 자녀 존중 대화법 나누기 긍정 의도 전문용어 실습 3) 부모됨에 대한 성공 사례 -나와 같은 눈으로 아이를 돌볼 수 있는 아군 찾기 + 7 -부모됨 자녀 동기부여와 발달 단계별 특성 이해 -워킹맘 & 대디 상황별 스트레스 관리기법 |
강의 상황적응피드백 |
수강후기
5점
(0)
4점
(0)
3점
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2점
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1점
(0)
교육장안내
KMA오픈러닝센터
- 평일
- 08:30 ~ 17:30
- 휴무시간
- 12:30 ~ 13:30
- 교육문의
- KMA 공개교육센터 (02-3274-9215)
- 팩스
- 0502-400-9988 / 02-3274-9399
- 쿠폰문의
- KMA 회원서비스센터 (02-3274-9362)
