[여의도] AI 활용 HR담당자를 위한 직무분석 실무
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인재키움
- 교육일정
-
2027-01-20 ~ 2027-01-21
- 신청기간
- 2026-09-30 ~ 2027-01-19
- 교육일수
- 2일
- 교육시간
-
14시간
- 1일차 09시00분 ~ 17시00분
- 2일차 09시00분 ~ 17시00분
- 점심시간13:00 ~ 14:00
- 정원
- 30명
- 교육비
- 일반 690,000원 법인회원 620,000원
- 담당자
- KMA공개교육센터 02-3274-9215
- 장소
- KMA 공개교육센터
상세안내
학습목표
- •조직 내 직무분석의 필요성을 확인할 수 있습니다.
•AI를 활용하여 직무분석 프로세스를 단계별로 수행할 수 있습니다.
•AI와 함께 각 단계별 요인분석을 바탕으로 직무기술서를 작성할 수 있습니다.
수강대상
- •조직의 직무분석을 수행하고자 하는 HR 담당자
•구성원들의 성과향상을 위한 직무분석을 하고자 하는 부서장
•자신의 직무분석을 통해 성과를 향상시키고 싶은 분
시간표
| 일정 | 모듈 | 세부내용 | 학습진행 및 개요 |
|---|---|---|---|
| 1일차 |
직무분석 이해하기 2시간 |
1) 직무와 직무분석의 의미 2) 직무분석의 필요성 3) AI 역할 설정하기 (프롬프트 비교 실습) |
강의 사례연구 AI실습 |
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직무분석 프로세스 1시간 |
1) 직무분석 프로세스와 성과창출 절차 2) 직무분석 성과요인 이해 |
강의 사례연구 |
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직무미션과 성과목표 설정하기 2시간 |
1) AI 활용 조직도 기반 직무분류와 직무 도출 2) 직무 미션 설정 3) AI 활용 직무비션 기반의 성과목표 설정 |
강의 사례연구 AI실습 |
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핵심성공요소 도출하기 2시간 |
1) AI 활용핵심성공요소(CSF) 이해 - 목표와 행동 사이의 SF와 CSF 2) AI와 만다라트를 활용한 CSF 이해와 도출 |
강의 사례연구 AI실습 |
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| 2일차 |
성과행동 도출하기 2시간 |
1) CSF를 이루는 성과행동 이해 2) AI와 NCS를 활용한 성과행동 도출 |
강의 사례연구 AI실습 |
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직무핵심역량과 직무자격요건 파악하기 2시간 |
1) 역량의 이해와 적용 이해 2) AI를 활용한 성과행동 기반 핵심역량 도출 3) 직무자격요건 설정과 적합성 검토 |
강의 사례연구 AI실습 |
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핵심성과지표 도출하기 1시간 |
1) 핵심성과지표 이해(PI & KPI) 2) AI를 활용한 KPI 도출과 검증 - 산출 식 검증과, 측정 가능성 검증 |
강의 사례연구 AI실습 |
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직무기술서 작성하기 2시간 |
1)AI 통합 실습 - 직무기술서 완성 2) 고품질 직무기술서 생성 프롬프트 작성법 2) 직무기술서 활용 방안 |
강의 사례연구 AI실습 |
수강후기
5점
(0)
4점
(0)
3점
(0)
2점
(0)
1점
(0)
교육장안내
KMA오픈러닝센터
- 평일
- 08:30 ~ 17:30
- 휴무시간
- 12:30 ~ 13:30
- 교육문의
- KMA 공개교육센터 (02-3274-9215)
- 팩스
- 0502-400-9988 / 02-3274-9399
- 쿠폰문의
- KMA 회원서비스센터 (02-3274-9362)
