[여의도] 노무리스크를 줄이는 근로시간·휴일·휴가관리 실무
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- 교육일정
-
2027-03-17 ~ 2027-03-17
- 신청기간
- 2026-10-03 ~ 2027-03-16
- 교육일수
- 1일
- 교육시간
-
7시간
- 1일차 09시00분 ~ 17시00분
- 점심시간13:00 ~ 14:00
- 정원
- 30명
- 교육비
- 일반 490,000원 법인회원 440,000원
- 담당자
- KMA공개교육센터 02-3274-9215
- 장소
- KMA 공개교육센터
상세안내
교육개요
학습목표
- • 근로시간·휴일·휴가 제도의 법적 구조와 운영 원칙을 이해하여 기업 운영 과정에서 발생하는 노동법상 리스크를 예방할 수 있다.
• 연차휴가의 발생부터 산정·사용·소멸까지 전 과정을 실무 사례 중심으로 학습하여 기업 상황에 맞는 연차관리 체계를 설계할 수 있다.
• 실무에서 자주 발생하는 분쟁 사례를 통해 노무 리스크를 사전에 예방하고 적법한 대응방안을 마련할 수 있다.
수강대상
- • 신규 인사노무 담당자로서 근로시간·휴일·휴가관리 전반을 체계적으로 학습하고자 하는 실무자
• 연차수당, 휴일근로수당, 퇴직급여 등 각종 임금 정산 업무를 담당하는 인사·회계·총무 담당자
• 연차휴가, 육아휴직 등 휴가제도 운영 과정에서 발생하는 법적 쟁점을 예방하고자 하는 실무자
시간표
| 일정 | 모듈 | 세부내용 | 학습진행 및 개요 |
|---|---|---|---|
| 1일차 |
근로시간 관리실무 2시간 |
Part1. 근로시간의 이해 • 근로시간의 개념과 구분 • 대기시간, 이동시간, 교육시간 등 근로시간 인정기준 • 연장, 야간, 휴일근로의 개념과 수당 산정 Part2. 근로시간 관련 HR 이슈 • 1주 52시간제 도입 이후 근로시간 관리방안 • 유연근로시간제(탄력적, 선택적 근로시간제, 재량근로제 등) • (이슈) 포괄임금제 폐지와 기업의 근태관리 방안, 1주 4.5일제 전망 |
강의 |
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휴일제도 운영 리스크 관리 1시간 |
Part3. 휴일 제도 운영 리스크 관리 • 법정휴일 vs 약정휴일 vs 공휴일 구분 • 주휴일, 근로자의 날, 관공서 공휴일 적용 범위 • 휴일대체제도와 보상휴가제도 비교 • 근로자대표 선임 및 서면합의 제도 |
강의 | |
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휴가관리 1시간 |
Part4. 휴가관리 개요 • 휴가의 개념 및 종류 • 모성보호제도 관련 휴가 쟁점 • 경조휴가 관련 운영 쟁점 |
강의 | |
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연차휴가의 발생과 산정 1.5시간 |
Part5. 연차유급휴가의 개념과 발생 • 연차휴가의 개념 및 발생-소멸 프로세스 • 연차휴가의 발생요건 • 연차휴가의 산정방법 • 입사일 기준 vs 회계연도 기준 관리실무 Part6. 연차휴가 산정과 계산실무 • 휴가, 휴직이 있는 경우 연차휴가 부여방법 • 회계연도 기준 비례계산 방법 • 연차휴가 계산 실무 |
강의 사례연습 |
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연차휴가의 사용과 소멸 1.5시간 |
Part7. 연차휴가의 사용과 소멸 • 연차휴가 사용시기 지정권과 시기 변경권 • 연차휴가 사용촉진제도 • 연차휴가의 대체와 이월사용 Part8. 연차휴가 소멸과 임금 • 연차휴가 미사용수당 지급기준 및 방법 • 연차휴가 미사용수당과 퇴직급여 산정 • 기타 연차휴가 관련 최근 이슈 |
강의 |
수강후기
5점
(0)
4점
(0)
3점
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2점
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1점
(0)
교육장안내
KMA오픈러닝센터
- 평일
- 08:30 ~ 17:30
- 휴무시간
- 12:30 ~ 13:30
- 교육문의
- KMA 공개교육센터 (02-3274-9215)
- 팩스
- 0502-400-9988 / 02-3274-9399
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