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[여의도] DX시대, AI 활용 업무 방식의 이해

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오픈배지

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교육일정

2024-10-28 ~ 2024-10-28

신청기간
2024-07-16 ~ 2024-10-24
교육일수
1
교육시간

7시간

  • 1일차 09시00분 ~ 17시00분
  • 점심시간13:00 ~ 14:00
정원
30
교육비
일반 470,000 법인회원 390,000
담당자
KMA 러닝센터 02-3274-9215
장소
KMA 러닝센터

상세안내

교육개요

  •  

학습목표
  • •뉴노멀를 촉발한 최근 경영환경 변화의 주요 요인과 핵심 맥락을 파악하고 뉴노멀의 시대적특징 및 향후진화 방향성을 조망할 수 있습니다.
    •기업의 진화 전략인 디지털 전환을 이해하고, 전략적 중요성을 인식할 수 있습니다.
    •회복탄력적 조직을 위한 애자일에 대한 이해와 사례 분석을 통해, 디지털 전환 시대의 업무 방식 변화와 조직 문화 혁신에 대한 인사이트를 얻을 수 있습니다.
    •AI를 활용한 일하는 방식의 혁신을 실습을 통해 파악할 수 있습니다.
수강대상
  • •기업(기관) 디지털 비전 수립 및 조직문화 혁신 관리자 및 담당자
    •조직의 디지털 전환 혁신 관리자 및 담당자
    •기업의 업무방식 혁신 관리자 및 담당자
    •고객만족경영 담당자 및 고객상담 관리자

시간표

시간표
주요내용 세부내용
뉴노멀 시프트 센스 메이킹
1.5시간
1) DX 시대의 변화 관리 역량, 센스 메이킹의 이해
- 새로운 Heuristic을 위한, Sense Making
2) 뉴노멀 시프트 센스 메이킹, 팬데믹과 언택트Un-tact
- 팬데믹 환경의 Un-tact 산업과 On-tact 경제
- 고객 환경의 변화, ‘AFTER CORONA’
3) 뉴노멀 시프트 센스 메이킹, 디지털 혁명과 온택트On-tact
- 차수별 산업 혁명 발전 과정의 핵심과 인사이트
- 4차 산업혁명의 Essence와 Cyber-Physical System
4) 뉴노멀 시프트 센스 메이킹, 패러다임 전환과 VUCA
- 탈 냉전과 관계적 시대의 부상 그리고 또 다른 전환의 서막
- 패러다임 대 전환과 VUCA 그리고 뉴 노멀 진화를 위한 인사이트
디지털 전환 이해와 인식
2시간
1) 디지털 전환의 이해
- 개념적 접근과 정의
2) 디지털 전환의 전략적 인식
- 디지털화와 디지털 전환 그리고 ‘Being Digital’
- 디지털 디지털 전환 전략 사례 속 인사이트
- 디지털 디지털 전환의 전략적 중요성과 지향점
- 디지털 디지털 전환 혁신의 관점 갖추기
3) 디지털 전환 혁신 여정과 일하는 방식 변화(방법론)
- 4P Block과 Journey Map
- 추진 방법론 이해를 통한 일하는 방식의 변화 포착
애자일의 이해와 애자일 조직문화
1.5시간
1) 왜 애자일 인가 Why
- 애자일의 부상 배경
- 변화 적응적 신속대응체계, 애자일 조직의 필요성
2) 무엇이 애자일인가 What
- 애자일의 개념과 철학
- 실무자의 애자일 및 리더와 관리자의 애자일
3) 애자일 어떻게 확산할 것인가 How
- 개발 방법론의 애자일 방법론 및 조직문화 모델로서의 애자일
- 애자일 도입 로드맵
- 애자일 경영과 조직 문화 혁신 사례 탐구
뉴노멀 시대의 업무 방식 변화
2시간
1) 인간과 기술의 협업 Digital workforce
- Digital Workforce, ChatGPT 이해하기
- AI를 활용한 일하는 방식 효율화
- [실습] ChatGPT를 활용한 보고서 작성 등
2) 팬데믹과 일하는 방식 변화 Digital workplace
- 텔레워크의 도입과 업무방식 혁신 및 사례

수강후기

후기 평점

4

5점

(2)

4점

(0)

3점

(1)

2점

(1)

1점

(0)

교육장안내

KMA오픈러닝센터
평일
08:30 ~ 17:30
휴무시간
12:30 ~ 13:30
교육문의
KMA 러닝센터 02)3274-9215
팩스
0502-400-9988 / 02-3274-9399
쿠폰문의
회원서비스 전화 02)3274-9347,9348

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